Subject: | |
From: | |
Reply To: | |
Date: | Fri, 28 Jun 2024 11:33:19 +0200 |
Content-Type: | text/plain |
Parts/Attachments: |
|
|
SCIENCE-JOBS-DE Stellenausschreibung (vacancies)
**********************************************************************
Wenn sie auf ein Job-Angebot antworten, achten sie bitte darauf, dass die Antwort nicht an den Listenverwalter gerichtet ist. Bewerbungen an diese Adresse werden automatisch gelöscht.
If you reply to a job offering, please take care, that your reply is not adressed to the listmanager. Appliances to this adress will be deleted automatically.
**********************************************************************
An der Technischen Hochschule Ostwestfalen-Lippe ist im Fachbereich Wirtschaftswissenschaften am Fachgebiet Betriebliches Rechnungswesen am Standort Lemgo zum 01.09.2024 eine Stelle als
wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (w/m/d)
in Teilzeit im Umfang von 19 Stunden und 55 Minuten pro Woche
befristet bis zum 31.08.2026 zu besetzen.
Das Aufgabengebiet wird insbesondere folgende Aspekte umfassen:
Unterstuetzung bei Lehrveranstaltungen und Mitarbeit am Fachgebiet Betriebliches Rechnungswesen
Mitwirkung an Forschungsprojekten im Gebiet der Nachhaltigkeitsberichterstattung
Gelegenheit zur eigenen wissenschaftlichen Weiterbildung (Promotionsvorhaben)
Unterstuetzende Taetigkeiten am Fachbereich Wirtschaftswissenschaften
Wenn Sie folgende Anforderungen erfuellen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung:
Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium auf dem Gebiet der Wirtschaftswissenschaften mit zumindest zwei der folgenden Schwerpunktsetzungen: Externes Rechnungswesen, Wirtschaftsprüfungswesen, Controlling, Nachhaltigkeitsmanagement
Selbststaendige Arbeitsweise
Bereitschaft zu interdisziplinaerer Teamarbeit
Sehr gute Schreibkompetenz
Didaktische Kompetenzen
Sehr gute Englischkenntnisse
Sehr stark ausgepraegtes Forschungsinteresse (insbesondere im Gebiet der Nachhaltigkeitsberichterstattung)
Wir bieten:
Ein modernes, familiengerechtes Arbeitsumfeld
Eine Verguetung - je nach Ausbildungs- und Kenntnisstand - bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L
Eine betriebliche Zusatzversorgung
Interne und externe Fortbildungsmoeglichkeiten
Moeglichkeit zum mobilen Arbeiten
Die Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe vertritt das Prinzip Qualitaet durch Vielfalt und strebt eine Erhoehung des Frauenanteils an. Sie freut sich ueber Bewerbungen von Frauen, insbesondere im wissenschaftlichen Bereich.
Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.
Wir sind gerne bereit, Sie im Hinblick auf die Vereinbarkeit von Beruf und Ihrer persoenlichen Lebenssituation zu unterstuetzen.
Ihre vollstaendigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte ausschliesslich ueber unser Online-Formular bis zum 12.07.2024 (Kennziffer W0224) an die Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe.
Fuer weitere Auskuenfte steht Ihnen
Herr Prof. Dr. Martin Stawinoga (05261 702-7245)
vorab gern zur Verfuegung.
www.th-owl.de/karriere
----------------------------------------------------------------
Von:
Britta Obermann
[log in to unmask]
Technische Hochschule OWL
Lemgo
Ansprechpartner: Herr Prof. Dr. Martin Stawinoga (05261 702-7245) steht Ihnen vorab gern zur Verfuegung
----------------------------------------------------------------
**********************************************************************
Sie erhalten diese Mail, da sie als &*TOFIELD in der Liste SCIENCE-JOBS-DE eingetragen sind. Um sich von dieser Liste abzumelden, schreiben Sie eine E-Mail an die Adresse [log in to unmask] . Betreff und Inhalt der Mail sind ohne Bedeutung.
You are receiving this mail, because you are subscribed as &*TOFIELD to the list SCIENCE-JOBS-DE. To unsubscribe from this list, send an e-mail to [log in to unmask] . Topic and contents of that mail are of no significance.
Mehr Informationen zu SCIENCE-JOBS-DE finden Sie im WWW unter der Adresse http://jobs.uni-hd.de insbesondere Informationen fuer Anbieter und "Netiquette".
More information on SCIENCE-JOBS-DE is available on the web at http://jobs.uni-hd.de regarding information for offerings and "netiquette".
|
|
|